MEDIS ELITE

El Plan ELITE ofrece beneficios muy generosos con una amplia cobertura hospitalaria y ambulatoria. Es Plan competitivo por la naturaleza de sus beneficios, catalogado como uno de los mejores en su clase.

 

BENEFICIOS Aplica por asegurado y por año de la póliza

 

 

Límite de Cobertura…………………..

$1,000,000

$2,000,000

Deducible………………………….

En el país de residencia cuando internado por 24 horas en un hospital:

Deducibles $250-$2,500..................

Deducibles $5,000-$20,000.............

Aplica por asegurado y por año de la póliza

 

NO APLICA EL DEDUCIBLE

Podrá ser eliminado bajo la discreción del administrador. Se requiere aprobación previa

Co-Aseguro……………………..

10% de los primeros $10,000 incurridos fuera del país de residencia.

Cirujano y/o especialista…………

100%

Tratamiento Ambulatorio…………..

100%

Hospitalización.................................

100%

Habitación Privada…………...............

100%

Cuidado Intensivo.............................

100%

Tratamiento de Cancer 100%

Maternidad, cuidado Prenatal y Postnatal……………………………………

100% hasta el limite de la póliza, cubierto 80/20, no aplica deducible.

Cesárea:  Si es médicamente necesaria, se considera una cirugía, aplican deducible y co-aseguro

Condiciones Congenitas….................

$500,000 por vida de la póliza

Prescripciones Médicas……………….

$500, sin límite durante hospitalización.

Transplante de Organo……………….

$500,000 por vida de la póliza

Transplante de Medula Osea……

$250,000 por vida de la póliza

Ambulancia Terrestre de Emergencia……………………..………

$1,500

Repatración de Restos Mortales

$10,000

Evacuación Médica de Emergencia……………………………...

$100,000  incluyendo el costo del pasaje aéreo y gastos relacionados con el traslado del paciente.

Fisioterapia

$800

Cirugía Reconstructiva

$20,000

Tratamiento Dental Accidental

$500, deducible $50 aplica

En el país de residencia cuando internado por 24 horas en un hospital:

Indemnización Hospitalaria............

$200 diarios,

Máximo a 10 dias por año de la póliza

Cuidado Preventivo/Rutina………….

$50, no aplica deducible

   

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TARIFAS 2007
Deductibles $250 $500 $1,000 $2,500 $5,000 $10,000 $20,000
  1Mil 2Mil 1Mil 2Mil 1Mil 2Mil 1Mil 2Mil 1Mil 2Mil 1Mil 2Mil 1Mil 2Mil
0-10 0 191 0 191 0 191 0 191 0 191 0 191 0 191
11-17* 875 1065 670 860 471 662 447 638 334 524 249 439 213 430
18-29 2,128 2,509 1,740 2,120 1,255 1,636 1,079 1,460 911 1,292 683 1,102 578 1,053
30-39 2,665 3,044 2,118 2,499 1,591 1,972 1,361 1,742 1,141 1,522 856 1,273 727 1,200
40-49 3,335 3,716 2,766 3,147 2,054 2,433 1,717 2,098 1,488 1,869 1,117 1,535 946 1,423
50-59 4,270 4,651 3,618 4,000 2,599 2,980 2,190 2,571 1,907 2,288 1,431 1,850 1,214 1,687
60-64 5,328 5,709 4,614 4,995 3,505 3,884 2,957 3,338 2,538 2,920 1,904 2,324 1,613 2,088
65-69 7,597 7,978 6,128 6,509 4,614 4,995 3,448 3,829 2,979 3,359 2,234 2,652 1,894 2,367

 

    • Hijos menores de 11 años gratis mientras ambos padres están cubiertos
    • Estudiantes hasta los 23 años de edad pagan la tarifa 11-17 años
      (Anexar Certificación)
    • $100 adicionales de costo administrativo anual por cada solicitud.
    • Para él calculo de prima semestral,trimestral y mensual, multiplique el valor de la prima anual por 0.55,0.28 y 0.1, respectivamente.
    • Fumadores tendrán un recargo del 10%.
    • No cancelable individualmente después de la fecha de emisión y sin limite de edad para renovaciones.
    • Tarifas aplicables para ambos sexos.

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EL CONTENIDO DE ESTA PAGINA ES DE CARÁCTER INFORMATIVO. LOS BENEFICIOS DE LA PÓLIZA ESTÁN CONTENIDOS EN LA MISMA Y SUS CLÁUSULAS SON LAS QUE RIGEN LA APLICACIÓN DE LOS BENEFICIOS.

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